【童工是指多少岁】“童工”是一个涉及未成年人劳动权益的重要概念，不同国家和地区对“童工”的定义有所不同。了解“童工”的年龄界定，有助于更好地保护未成年人的合法权益，避免其过早进入劳动市场，影响身心健康和教育发展。
一、童工的定义
童工一般指未满法定工作年龄的未成年人参与劳动的行为。根据国际劳工组织（ILO）及各国法律，童工通常指的是14岁以下或16岁以下的儿童从事有偿劳动的情况。但具体年龄界限因国家政策、行业类型以及劳动性质而异。
二、不同国家/地区的童工年龄界定
以下是一些主要国家和地区的童工年龄标准：
| 国家/地区 | 最低工作年龄 | 备注 |
| 中国 | 16岁 | 法律规定禁止使用童工，16岁以下不得参加任何职业劳动 |
| 美国 | 14岁（部分州） | 各州规定不一，部分州允许14岁开始从事轻体力劳动 |
| 英国 | 13岁 | 允许在某些特定条件下13岁以上儿童从事非危险性工作 |
| 印度 | 14岁 | 禁止14岁以下儿童从事工业劳动，但农村中仍存在童工现象 |
| 日本 | 15岁 | 法律规定15岁以下不得从事正式工作 |
| 欧盟 | 15岁 | 欧盟统一规定15岁以下不得从事有偿劳动 |
三、童工的危害与应对措施
童工不仅剥夺了儿童受教育的权利，还可能对其身体和心理造成不可逆的伤害。因此，各国政府和社会组织都在积极采取措施防止童工现象的发生，包括：
- 完善相关法律法规
- 加强劳动监察
- 提高公众意识
- 支持贫困家庭儿童接受教育
四、总结
“童工是指多少岁”这一问题的答案并非绝对统一，而是依据不同国家和地区的法律制度有所差异。总体而言，大多数国家将14岁至16岁作为童工的界定年龄。保护未成年人免受劳动剥削，是社会共同的责任。通过法律保障、教育普及和社会监督，才能真正实现对儿童权益的有效保护。
